Au-delà de l’effet de mode et de la gestion du stress, la mindfulness apporte de nombreux bienfaits, et répond à un besoin profond dans le monde des affaires.
Même si les résultats ne sont pas immédiats, et ne sont pas tous mesurables, de plus ne plus de dirigeants sont convaincus que la pratique de la méditation en entreprise favorisera l’harmonie collective, le bien-être des collaborateurs, leur créativité, et finalement la performance collective.
Un article paru dans L’Obs le 25 juillet 2015, à découvrir ici.
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